La Mairie recrute
Agent d’entretien et de restauration scolaire
Date prévue du recrutement : dès que possible
Descriptif du poste :
Agent d'entretien et de restauration scolaire
Sous l'autorité du responsable du service entretien : Vous êtes en charge de l'entretien des bâtiments publics, en lien avec les autres agents du service et parfois en binôme sur certains sites. Vous participer également aux missions de restauration scolaire sur le temps de pause méridienne.
Travail en équipe, temps complet 100% - CDD jusqu'au 31 août 2023 (renouvelable)
• Particularité du poste :
- - Entretien des bâtiments sur plusieurs sites
- - Horaires variables entre les semaines scolaires et vacances.
- - Début de poste à 5h00 du matin (entretien école publique)
• Autres informations :
- - Possibilité d'aménagements des horaires pour certains sites
- - Possibles remplacements en heures supplémentaires.
- - Temps de travail annualisé.
Temps de travail : complet annualisé
Temps de travail découpé avec horaire atypique (début à 5h)
Sous l'autorité du responsable de service entretien, l'agent devra :
• Agent d'entretien polyvalent
- ► Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés
- ► Tri et évacuation des déchets courant
- ► Contrôle de l’approvisionnement en matériel et produits
- ► Garant du respect des règles de sécurité dans le stockage des matériels et produits dangereux ou polluants
- ► Travail défini, contrôlé, évalué
- ► Possible utilisation d’autolaveuse
• Agent polyvalent de restauration
- ► Participe aux missions de distribution et de service des repas
- ► Accompagnement des convives et d’entretien des locaux et matériels de restauration
- ► Surveillance de cours
- ► Accompagnement des enfants lors des trajets
- ► Avoir une connaissance du matériel, des techniques et des produits
- ► Autonomie, adaptabilité
- ► Être rigoureux et consciencieux
- ► Respecter la vie privée du public et des locaux occupés
- ► Capacité de travail en équipe et en individuel
- ► Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité et appliquer les consignes de prévention
- ► S'adapter à des consignes différentes selon le lieu d'accueil
- ► Avoir un bon contact avec les enfants et les équipes
PROFIL RECHERCHÉ :
- ► idéalement Titulaire d'un BAFA, CAP petite enfance
- ► Expérience dans l'entretien des bâtiments
- ► Savoir travailler en équipe, coopérer
- ► Être d'humeur positive, faire preuve de patience et d'adaptation avec les enfants et l'organisation
- ► Respecter la vie privée des enfants et de leur famille
- ► Respecter les règles d'hygiène et de sécurité et appliquer les consignes de prévention
- ► S'adapter à des consignes différentes selon le lieu d'accueil
- ► Permis B
- Envoi des candidatures :
Les candidatures sont à adresser à :
Monsieur le Maire
Commune de Casson
Service Ressources Humaines
3, rue de la Mairie
44390 CASSON
Candidatures possibles par courriel : grh@casson.fr
- Renseignements complémentaires :
· M. BENARD Jean-Damien, Responsable des temps péri et extrascolaire.
02-40-77-64-58
· Mme Gallerand Marie, gestion RH